著名的目标管理工具SMART原则你有听说过吗？它帮助我们更有效地实现目标，达成结果！
Specific
目标必须是具体明确的
Measurable
目标是要可衡量的
Attainable
目标是可实现的
Relevant
目标要与更高阶的目标相关联
Time-Bound
目标要有时间限制的
然而，当代年轻人也有一套属于他们自己寻求改变、突破自我的SMART循环：Suffering
因为某件事情感到痛苦，而想要寻求改变
Makeaplan
制定完美计划和目标，勇敢牛牛、不怕困难！
Abandon
我努力了，我放弃了
Retry
鼓起勇气，再试一次！
Takeiteasy
算了，躺平吧~已经没有这种世(改)俗(变)的欲望了
回想一下那些年我们励志要减的肥、要读完的书单、要考出的证书、要完成的KPI……无不在这样的循环中黯然收场。究竟为什么当我们一心想要寻求改变，并为此定下目标、付出心力后，却仍然频频被打脸，是什么在阻碍着我们呢？！快来听佳佳学姐为你指点迷津，用原汁原味的SMART原则制定"聪明”的目标，WorkHard不如WorkSmart，让坚持不再困难，让成果手到擒来！??“SMART原则”赶紧学起来！
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